0184
1项－教会职务因预定时期已过，法定年龄届满，辞职、调职、免职及撤职而丧失。
2项－授予职务的上司，无论以任何方式丧失其权力，其前所授予的教会职务不因而丧失，法律另有规定者，不在此限。
3项－职务丧失生效后，应尽速通知所有对职务的授予有某种权利的人。
0185
因年龄届满或辞职被接受而丧失职务者，可授予退休的荣誉。
0186
因预定时期已过或年龄届满而丧失职务时，自接获有关主管书面通知后生效。
0187
有辨别能力之人，有正当理由时，均得辞退教会的职务。
0188
因重大而不合理之恐吓，或被诈欺，或因实质上的错误，或因买卖而行的辞职，依法无效。
0189
1项－为使辞职生效，无论辞职需要接受与否，均应向有权授予该职务的当局以书面为之，或在二证人前以口头为之。
2项－辞职而无正当与相称理由时，教会当局不应照准。
3项－辞职需要照准时，在三月内未获照准者，辞职无效。不需要照准的辞职，辞职人依法声请后，立即生效。
4项－辞职生效前，辞职人得撤销之；生效后则再不能撤销；但辞职人得以他种名义再获得该职务。
0190
1项－惟有对丧失的职务与委任的职务同时有权处理者，始得调动职务。
2项－未经本人同意而调职时，应有重大理由，同时常维护陈述对抗理由的权利，及依法定方式进行之。
3项－有效的调职，应以书面为之。
0191
1项－调职时，原职之出缺与依法就任新职为同时；但法律另有规定或有关主管另有命令者，不在此限。
2项－与原职务相结合的报酬，归被调职人，至其依法就任新职为止。
0192
免职之成立，或因有关主管依法颁布的法令，并应遵守可能因合约而产生之权利；或因依194条之规定。
0193
1项－某人之职务为无定期时，非有重大理由并照法定程序，不得免除之。
2项－同样某人的职务虽为定期者，但定期尚未届满前，亦可免职，但624条3项的规定不变。
3项－某人的职务，依法律规定，由有关主管依其明智决断而授予者，亦得依该主管的判断，及正当理由而免除之。
4项－免职法令应以书面为之，否则无效。
0194
1项－有下列情形之一者，其教会职务即依法免除：
1. 丧失圣职身分者；
2. 公然背弃天主教会信仰或教会共融者；
3. 圣职人员非法结婚者，虽仅依国法结婚者亦同。
2项－上列2、3款之免职，惟经该主管认定后，始得强制执行。
0195
某人之被免职，虽非由法律之规定，却因有关主管的法令为之者，而该职务又系其赖以维生时，该主管应照顾其生活至相当期间；另有办法者，不在此限。
0196
1项－惩罚罪行的撤职，惟依法律规定，才能成立。
2项－撤职生效应依照刑法的规定。